CANAL DE DENÚNCIAS CONTRA ASSÉDIO E DISCRIMINAÇÃO EM FACE DAS EMPREGADAS E COLABORADORAS DO MOINHO VITÓRIA LTDA.
(Lei 14.457/2022)
Considerando a visão e valores humanos praticados pelo Moinho Vitória Ltda. para o incentivo e aumento da contratação e permanência das mulheres na nossa empresa. Considerando a preocupação permanente da companhia com o bem-estar e valorização de todos os empregados, com ênfase às nossas empregadas e colaboradoras. O Moinho Vitória busca mecanismos de comunicação interna para combater todas as formas de assédio e discriminação cometidas contra as mulheres da organização, estendendo essa cultura para além das suas dependências. Nesse cenário, o Canal de Denúncias é o principal meio de comunicação entre a empresa e seus colaboradores. Essa ferramenta possui como objetivo exclusivo a tratativa de denúncias, sugestões e informações internas que possam estar em desconformidade com o Código de ética e as políticas da empresa. O denunciante que, agindo de boa-fé, tenha feito uma denúncia ou esteja ajudando em uma investigação, ficará isento de qualquer punição ou retaliação, mesmo que o resultado seja negativo ou inconclusivo. Fica garantida a confidencialidade e o anonimato caso o denunciante prefira não se identificar. O canal funciona 24 horas por dia / 7 dias por semana e suas informações são sigilosas.